2013年7月25日下午，龙安法院召开了绩效考核、审判质效工作半年推进会，院党组成员、审判业务庭助审员以上及审管办、信访办全体人员参加了会议。

会议首先由院审管办案件专职评查员对六月份评查案件进行了讲解和点评。

审管办主任通报了我院上半年绩效考核、审判质效等相关指标考核结果，并对刚出台的《龙安法院绩效考核补充规定（三）》进行了讲解。指出下半年审判工作的重心是降低判决案件的上诉率，同时要打好信访工作攻坚战。

党组书记、院长常树军同志作了重要讲话。他指出审判人员只有树立“精细化”审判管理理念，才能适应新形势、新要求；强调审判质效评估指标体系是审判工作的“指挥棒”，要科学谋划、统筹安排，围绕“指挥棒”全面提升审判质效。通过对上半年各项工作的分析研判，常院长主要提出以下几点要求：一是审管办要发挥好“调控”作用，每月要对审判工作运行态势进行分析研判，为领导决策提供科学依据。二是各业务庭庭长每月要召开本部门审判质效指标分析会，做到提前谋划，统筹兼顾。三是化解信访案件要“因案施策”，制定具体措施，理清工作思路。